月嫂多少錢(qián)一個(gè)月（月嫂一個(gè)月工資16800）

近年來(lái)，隨著二孩政策的全面實(shí)施，嬰兒出生率有了明顯提升，也催生了二孩經(jīng)濟(jì)，其中最炙手可熱的新興工作便是月嫂，薪酬也在不斷水漲船高，有的地方甚至開(kāi)出了月工資16800元的高薪，在北京上海大城市甚至有的金牌月嫂拿到2萬(wàn)多工資還管吃住，就是這樣還

近年來(lái)，隨著二孩政策的全面實(shí)施，嬰兒出生率有了明顯提升，也催生了二孩經(jīng)濟(jì)，其中最炙手可熱的新興工作便是月嫂，薪酬也在不斷水漲船高，有的地方甚至開(kāi)出了月工資16800元的高薪，在北京上海大城市甚至有的金牌月嫂拿到2萬(wàn)多工資還管吃住，就是這樣還是沒(méi)人愿意干，這是為什么呢？

1.供不應(yīng)求

自2013年單獨(dú)實(shí)施二孩政策到2015年全面實(shí)施二孩二孩政策以來(lái)，二孩的出生比例正在逐漸增加，而月嫂的數(shù)量并沒(méi)有因此而自動(dòng)增加，甚至之前的一些月嫂也生了二孩，所以說(shuō)供需之間的巨大差距致使月嫂高價(jià)難求。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全國(guó)月嫂總需求量多達(dá)400萬(wàn)人，而從業(yè)人數(shù)只有不足100萬(wàn)人，所以說(shuō)月嫂缺口很大。

2.要求較高

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的飛速發(fā)展和人民生活水平的不斷提高，人民越來(lái)越重視生活的品質(zhì)和質(zhì)量，如今80后、90后已成為母嬰市場(chǎng)的主要消費(fèi)群體，關(guān)愛(ài)母嬰已經(jīng)不能停留在老一輩的經(jīng)驗(yàn)，需要有專(zhuān)業(yè)人才，尤其是對(duì)于剛出去的嬰兒和剛生產(chǎn)完的新媽媽更是呵護(hù)備至，寵愛(ài)有加。因此對(duì)于月嫂的要求也不斷提高，不但要吃苦耐勞，任勞任怨，而且還得有一定的文化知識(shí)和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。一般來(lái)說(shuō)能吃苦耐勞，任勞任怨的大多都不會(huì)有太高的文化知識(shí)和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，有專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)的都不愿意從事月嫂行業(yè)，所以說(shuō)想找理想的自然難度就很大。

3.壓力太大

雖然隨著現(xiàn)在科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步，很多東西都是自動(dòng)化操作，不需要出太大的力，但是由于大多數(shù)月嫂沒(méi)有接受過(guò)專(zhuān)門(mén)正規(guī)的技術(shù)培訓(xùn)或者訓(xùn)練，有些素質(zhì)過(guò)低，育兒方法不科學(xué)，對(duì)育嬰存在一定風(fēng)險(xiǎn)，很容易產(chǎn)生分歧，引發(fā)一些矛盾，讓心靈受到傷害，壓力太大，所以有些人不大樂(lè)意從事這個(gè)行業(yè)。

即便是參加了培訓(xùn)，有一定育兒知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的月嫂，也難免遭受雇主的挑剔。很多人對(duì)孩子看的過(guò)重，難免對(duì)照顧孩子的人挑三揀四。

4.對(duì)身體影響大

月嫂要24小時(shí)照顧新生兒和寶媽?zhuān)砩虾⒆映阅桃惨鸫瞾?lái)協(xié)助喂奶，沒(méi)有一個(gè)好的睡眠，身體質(zhì)量也會(huì)下降。年過(guò)50歲的人一般都是干不了這個(gè)活的。很多人干一兩年之后神經(jīng)衰弱，睡眠質(zhì)量嚴(yán)重下降，夜晚醒成習(xí)慣。

綜上所述，雖然月嫂的工資非常高，但是由于工作壓力大，工作要求高，對(duì)身體影響不好等很多因素的限制，很多人還是不愿意加入到這個(gè)行業(yè)當(dāng)中。因此加強(qiáng)對(duì)月嫂職業(yè)技能培訓(xùn)，健全月嫂權(quán)益保障機(jī)制，規(guī)范月嫂行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不斷推進(jìn)家政業(yè)快速健康發(fā)展，只有這樣才能真正做到讓用戶放心，讓月嫂舒心。通過(guò)以上的介紹想必各位朋友對(duì)月嫂高薪還是沒(méi)有人愿意干有了一定的認(rèn)識(shí)和了解吧，如果你還有那些不同的看法和觀點(diǎn)歡迎大家討論交流。