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在辦理退休時,經常遇到職工醫療保險繳費年限不滿當地最低繳費年限的問題。如果醫療保險不滿最低繳費年限,無法終身醫保待遇,對個人來說,是極大的損失。今天我們就一起聊一聊,醫療保險繳費年限的問題。一、為什么很多退休人員的醫保繳費年限,不滿當地最低
在辦理退休時,經常遇到職工醫療保險繳費年限不滿當地最低繳費年限的問題。如果醫療保險不滿最低繳費年限,無法終身醫保待遇,對個人來說,是極大的損失。今天我們就一起聊一聊,醫療保險繳費年限的問題。
一、為什么很多退休人員的醫保繳費年限,不滿當地最低繳費年限標準?
1.我國醫療保險制度建立時間比養老保險制度晚。
我國是1992年開始建立的養老保險制度,1998年才開始建立的醫療保險制度,到了2000年,全國各省(市)醫療保險制度基本實現全面覆蓋。因此,相對于養老保險制度,大部分地區的醫療保險制度要晚了6~8年。
2.我國醫療保險繳費年限沒有統一標準。
我國養老保險最低繳費年限是15年,這個標準是全國統一的。而關于醫療保險的最低繳費年限,全國沒有統一的標準,由各?。ㄊ校┙Y合自身實際情況,自主制定。有的地區是15年;有的地區是30年;有的地區按照性別劃分,男25年,女20年。因此,相對于養老保險最低繳費年限,大部分地區的醫療保險最低年限要高出5~15年。
因此,很多人辦理退休時,醫療保險不滿最低繳費年限的情況比較多。
二、退休時,養老保險的視同年限,能否視同為醫療保險的繳費年限?
案例1:老王1975年響應國家號召,下鄉去農村。1978年返城,同年參加工作,1992年開始繳納養老保險,1998年開始繳納職工醫保,2015年老王辦理退休。老王累計醫療保險繳費年限有多少年?
1. 根據國家規定,知青期間的年限,可以連續計算工齡,因此,這3年(1975~1978年)的知青經歷,可以作為視同繳費年限。
2. 在建立養老保險制度以前,參加工作的年限,可以連續計算工齡,這14年(1978~1992年)的工作年限,可以作為視同繳費年限.
3. 建立養老保險制度以后,直至建立醫療保險制度以前,6年(1992~1998年)繳納養老保險的年限,可以作為視同繳費年限。
4. 建立醫療保險制度以后,直至退休,17年(1998~2015年)繳納醫療保險的年限,屬于實際繳費年限,不可以作為視同繳費年限。
通過上述分析可知:
1.視同醫保繳費年限:3+14+6=23年。
2.實際醫保繳費年限:17年。
老王累計醫療保險繳費年限:23+17=40年。
寫在最后:
1.經勞動保障行政部門認定,在醫療保險繳費制度實施前,職工符合國家規定的連續工齡或工作年限,可以視同醫療保險繳費年限。
2.對于參加當地養老保險的企業職工,已經勞動保障行政部門認定的連續工齡,可以視同醫療保險繳費年限。
3.養老保險實行個人繳費制度后,其實際繳納養老保險費的年限,可以視同基本醫療保險繳費年限。
4.在醫療保險繳費制度實施后的繳費年限,按實際繳納基本醫療保險費的時間計算,不可視同醫療保險繳費年限。
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高楠林